Transformation

Die Rolle von Unternehmenskultur und flacher Hierarchie in der modernen Unternehmensberatung

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Warum eine offene und moderne Unternehmenskultur entscheidend ist Bei ARKADIA Management Consultants legen wir großen Wert auf eine Unternehmenskultur, die bewusst auf traditionelle Hierarchien verzichtet. Unser Geschäftsführer Markus Stratmann hat hierzu ein Buch veröffentlicht, in dem er erläutert, warum im digitalen Zeitalter nicht mehr Gehorsam und Fleiß allein entscheidend sind. Heute zählen vor allem die Ideen und der Wert, den … Weiterlesen

Automatisierte Onboarding-Prozesse als Wettbewerbsvorteil

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Consulting Consultants Arkadia automatisches onboarding unternehmensberatung köln

In der digitalen Ära, in der Unternehmen bestrebt sind, ihre Effizienz zu maximieren und gleichzeitig die Benutzererfahrung zu verbessern, gewinnen automatisierte Onboarding-Prozesse zunehmend an Bedeutung. Diese Prozesse, die es potenziellen Kunden und Nutzern ermöglichen, Dienstleistungen wie Microservices, Product Information Management (PIM) oder das Testen von Schnittstellen zu Services ohne manuellen Aufwand seitens des Anbieters zu nutzen, bieten eine Vielzahl von Vorteilen.

RPA: Potenziale für Unternehmen

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Menschen verbringen im Durchschnitt ca. 10 – 25% ihrer produktiven Arbeitszeit mit sich wiederholenden Aufgaben – Zeit, die flexibler gestaltet werden könnte. Robotics Process Automation (RPA) ist mittlerweile ein weitverbreitetes Werkzeug, um entspre-chende Prozesse zu automatisieren. Was aber sind „Bots“ und welche Anwendungsge-biete hat RPA? In diesem Artikel geben wir einen Überblick über den Megatrend und dessen Potenziale.

Organisatorische Demenz – Können Unternehmen Dement werden?

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Ein gut strukturiertes Wissensmanagement ist für Unternehmen notwendig, um wettbewerbsfähig zu sein oder sich weiter entwickeln zu können. Dennoch gelingt es vielen Unternehmen nicht, das über Jahre gewonnene Wissen strukturiert zu verwalten und weiterzugeben. Dies führt zu dem Verlust von relevanten Fähigkeiten, welche ein Unternehmen für die Wettbewerbsfähigkeit benötigt. Die Problematik des Wissensverlusts stellt die Organisationen von Unternehmen vor neue … Weiterlesen

Internal Entrepreneurs – Warum interne Ressourcen für Transformationsprozesse immer wichtiger werden

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Innovationen von innen heraus Unternehmen stehen heute unter enormem Innovations- und Transformationsdruck – und setzen für Veränderungsprozess nicht selten auf externe Partner. Dabei gibt es in der eigenen Organisation oft unternehmerisch denkende, hoch motivierte Mitarbeitende, die mit ihren Ideen den Weg in die Zukunft durchaus mitgestalten können – sogenannte Intrapreneure. Gelingt es dem Management, unternehmerisch denkende Mitarbeitende darin zu bestärken, … Weiterlesen

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